BRP‑Rotax entwickelt und produziert die innovativsten Antriebssysteme für die aufregendsten Fahrzeuge der Welt. Als Teil von BRP, mit rund 16.500 hochqualifizierten und engagierten Mitarbeiter:innen weltweit, sind technologischer Fortschritt und nachhaltige Mobilität unser Antrieb. Gemeinsam bringen wir die Menschen in Bewegung und lassen die Herzen schneller schlagen. Und wofür schlägt Ihr Herz?
Gruppenleitung Communications & PR (m/w/d)
In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die interne und externe Reputation von BRP‑Rotax. Mit Ihrer Kommunikationsstrategie sorgen Sie dafür, dass wir sichtbar, glaubwürdig und relevant bleiben – nach innen wie nach außen. Sie entwickeln Botschaften, die authentisch sind und Vertrauen schaffen. Entlang des Management Circles steuern Sie Ihre Themen selbstständig: von der Zielsetzung über die Planung und Umsetzung bis zum Controlling – und leisten damit einen direkten Beitrag zur Erreichung unserer Unternehmensziele.
Ihre Aufgaben
Strategische Kommunikationsführung
Gesamtverantwortung für die interne und externe Unternehmenskommunikation
Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Kommunikations- und PR-Strategie im Einklang mit den Unternehmenszielen und den Konzernzielen
Erstellung strategischer Kommunikationspläne sowie Ableitung klarer Kernbotschaften für unterschiedliche Zielgruppen
Sicherstellung eines konsistenten, integrierten Unternehmensauftritts über alle Kanäle hinweg
Definition und Messung von entsprechenden KPIs
Medienarbeit & Public Relations
Verantwortung für die aktive Medienarbeit (Presseaussendungen, Pressegespräche, Medienanfragen etc.)
Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Medienkontakten auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene
Monitoring von Medienresonanz sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
Spokesperson- & Executive-Kommunikation
Betreuung und Positionierung des Unternehmenssprechers
Vorbereitung von Interviews, Statements, Reden, Präsentationen und Q&A-Dokumenten
Sparringspartner:in für Geschäftsführung und Management in kommunikationsrelevanten Fragestellungen
Teamführung & -entwicklung
Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Kommunikations- und PR-Teams (interne und externe Kommunikation)
Entwicklung und Förderung einer klaren Rollenverteilung, effizienter Prozesse und einer lernenden Kommunikationsorganisation
Fachliche Weiterentwicklung des Teams in Richtung strategischer, datenbasierter Kommunikation
Budget- und Ressourcenverantwortung
Budgetverantwortung für den gesamten Kommunikations- und PR-Bereich
Steuerung und Priorisierung von internen Ressourcen sowie externen Agenturen und Dienstleistern
Planung, Controlling und Erfolgsmessung von Kommunikationsmaßnahmen
Ihre Erfahrungen und Fähigkeiten
Matura und/oder Bachelor-Abschluss in Kommunikation und/oder Marketing
5+ Jahre Erfahrung in den Bereichen Communications/PR
Mind. 3+ Jahre Führungserfahrung (Teamleitung/Bereichsleitung)
3+ Branchen Know-How erwünscht
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse (C2-Niveau bzw. muttersprachliche Kompetenz), fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Erfahrung im Projektmanagement von der Konzeption bis zur Umsetzung
Wir bieten
Sie erhalten eine spannende Position in einem internationalen Unternehmen mit vielen interessanten Benefits und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Das Mindestgehalt für diese Position liegt gemäß dem Kollektivvertrag der Metallindustrie bei EUR 66,741.01€ brutto/Jahr. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir ein attraktives und leistungsgerechtes Gehalt mit entsprechender Überzahlung. Die Details dazu besprechen wir sehr gerne persönlich im Rahmen unseres Bewerbungsprozesses.
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