Headwall ist führender Anbieter von hyperspektralen Lösungen, industrieller Bildverarbeitung und intelligenten Sensorsystemen für industrielle Qualitätskontrolle und Sortierung. Wir entwickeln High-Tech-Lösungen, die Industrien weltweit transformieren. Bist Du serviceorientiert, strukturiert und möchtest aktiv zur Kundenzufriedenheit und zum Ausbau unserer Vertriebspipeline beitragen? Dann möchten wir Dich kennenlernen!
Deine Aufgaben
* Operative Kundenbetreuung im Vertriebsinnendienst mit starkem Customer Focus und Fokus auf Vertriebschancen
* Enge Zusammenarbeit mit unserem Field-Sales-Teams im operativen Vertriebsgeschäft
* Leadmanagement – Qualifizierung, Nuturing und Übergabe von qualifizierten Leads
* Aktive Mitwirkung bei der Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten
* Unterstützung bei Messen, Kundenevents und Präsentationen
* Mitarbeit in der Key-Account-Betreuung gemeinsam mit dem KAM
* Schnittstelle zum Marketing (Sales Enablement Prozess)
* Unterstützung im Lead-Management und in der Betreuung unserer Vertriebspipelines (Inbound-Lead-Bearbeitung, CRM-Pflege und strukturierte Follow-ups)
* Zusammenarbeit mit internen Teams und aktiver Beitrag zur Optimierung von Sales-Prozessen
Dein Profil
* Technischer oder kommerzieller Background
* Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Customer Service, Inside Sales oder in der Auftragsabwicklung
* Deutsch & Englisch fließend (C1); weitere Sprachen von Vorteil
* Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke
* Sicherer Umgang mit CRM & ERP-Systemen
* Strukturierte, eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise
* Freude am Umgang mit Kunden und an Sales-Prozessen
Rahmenbedingungen
* Department: Sales & Marketing
* Role: Inside Sales
* Location: Graz
* Work Model: Hybrid (ca. 60/40)
* Hours: Vollzeit
* Travel: 10–20% (Messen, Kundenmeetings)
* Salary: €3.200–4.500 brutto/Monat 14x
o Kollektivvertragliches Mindestgehalt: €3.175 brutto/Monat (Vollzeit)
o Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung
Unsere Benefits
* Flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit – Du entscheidest, ob du früh startest oder später beginnst
* Home-Office-Möglichkeit & remote-friendly
* Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld & viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
* Öffi-Zuschuss und freie Parkplätze, überdachter Fahrradabstellplatz
* Betriebliche Altersvorsorge gemäß 3/1/15a EstG
* Lunch Allowance, gratis Kaffee, Tee & Obst
Unser Recruiting-Prozess
* Eingangsanalyse deiner Unterlagen
* Erstgespräch mit People & Culture & Sales
* Kennenlernen & Fachgespräch mit Team & Management
* Angebot & Startplanung
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