Aufgrund der sehr aktiven, international ausgerichteten M&A Strategie unserer Gruppe, mit durchschnittlich deutlich mehr als 10 Unternehmenszukäufen pro Jahr, bietet TÜV AUSTRIA eine sehr spannende und vielfältige Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Entwicklung für M&A Expert:innen.Wenn auch Sie die Welt ein Stück sicherer machen wollen, bewerben Sie sich alsIhre AufgabenGanzheitliche Durchführung von internationalen M&A Transaktionen entlang der gesamten Wertschöpfungskette vom Screening bis zum erfolgreichen ClosingErstellung von Unternehmensbewertungen, Finanzmodellen, Businessplänen und weiteren TransaktionsdokumentenSteuerung von Due Diligence ProzessenTransaktionsstrukturierung und Leitung von Vertragsverhandlungen (LOI/SPA/APA)Konzeption und Unterstützung von PMI ProjektenUnterstützung der gruppenweiten StrategieentwicklungLeitung von spezifischen Business-Development- und StrategieprojektenDurchführung von Markt-, Branchen- und UnternehmensanalysenIhre QualifikationenAbgeschlossenes Studium (Uni, FH), mit wirtschaftlichem oder wirtschaftsrechtlichem Schwerpunkt und/oder einer ergänzenden Vertiefung im Bereich Technik3-5 Jahre operative Erfahrung im Bereich M&A, Finance oder Corporate LawVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseÜberzeugendes Auftreten kombiniert mit unternehmerischem Denken und lösungsorientiertem HandelnEigenständige, analytische, konzeptionelle und strategische ArbeitsweiseEs erwartet Sie eine interessante Aufgabe in einem spannenden UmfeldFür diese Position bieten wir Ihnen ein überkollektivvertragliches Jahresbruttogehalt ab € 60.000,- (Angabe gemäß §9 Absatz 2 Gleichbehandlungsgesetz) mit entsprechender marktkonformer Überbezahlung je nach Erfahrung und Qualifikation. Eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen und unterstützenden Team, sowie verschiedene Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeiten mit bis zu 40% Home-Office-Anteil runden das Paket ab.Zusätzliche InformationIhre Benefits bei der TÜV AUSTRIA GroupWeiterbildungsmöglichkeiten: Individuell angepasste Weiterbildungspläne und regelmäßige Mitarbeitergespräche zur Förderung der beruflichen Entwicklung.Sicheres Arbeitsumfeld: Mit über 3.400 Mitarbeiter:innen in 34 Ländern sind wir ein stabiler Arbeitgeber, der kontinuierlich expandiert und somit vielfältige Karrieremöglichkeiten und berufliche Sicherheit gewährleistet.Verpflegung: Frisch zubereitete Speisen in unseren Betriebsrestaurants (je nach Standort) und Essenszuschuss.Fortschrittliche technische Ausrüstung: Unsere Techniker im Außendienst profitieren von hochwertiger und aktueller technischer Ausrüstung, um ihre Arbeit effizient und sicher auszuführen.Moderne Arbeitsumgebung/Ausrüstung & Homeoffice: Flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Büroausstattung.Mitarbeitervergünstigungen und Jobrad: Profitieren Sie von exklusiven Rabatten bei unseren Partnerunternehmen und nutzen Sie die Möglichkeit, ein Jobrad zu attraktiven Konditionen zu leasen.Umfassender Einarbeitungsplan: TÜV AUSTRIA sorgt für einen reibungslosen Start durch einen gut strukturierten Einarbeitungsplan, der neue Mitarbeiter:innen gezielt auf ihre Aufgaben vorbereitet.Je nach Position und Standort können die Benefits variieren oder zusätzliche Vorteile (wie zB. ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, oder Shuttleservice) umfassen.