Du verstehst, wie Billing-Prozesse funktionieren, und willst dieses Wissen in komplexen Projekten bei internationalen Top-Kunden einsetzen? Dann bist du bei uns genau richtig.
Bei SINN Consulting arbeiten wir als SAP Silberpartner mit internationalen Top-Kunden und haben uns auf SAP BRIM (SOM, CC, CI, FI-CA) spezialisiert. Unsere Kunden schätzen uns für unsere professionelle und innovative Herangehensweise.
Was uns besonders macht? Die Kombination aus hoher Professionalität nach außen und einem starken, unterstützenden Teamgefühl intern. Hier arbeitest du in einem Umfeld, das Flexibilität, Entwicklungsmöglichkeiten und echten Zusammenhalt bietet.
Als Junior SAP Consultant bist du die Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den technischen Lösungen.
Zu deinen Hauptaufgaben zählen:
Mitarbeit an Implementierungs- und Transformationsprojekten im SAP BRIM Umfeld (FI-CA, CC, CI, SOM)
Analyse von Kundenanforderungen und Umsetzung in maßgeschneiderte Lösungen
Customizing und Konfiguration von SAP BRIM sowie Integration in bestehende SAP- und Non-SAP-Systeme
Durchführung von Tests, Dokumentation und Unterstützung bei Schulungen
Du hast idealerweise Erfahrung im SAP Consulting (in der externen Beratung oder Inhouse) oder bringst Erfahrung aus der Unternehmensberatung o.ä. mit. Kenntnisse in SAP BRIM oder einem SAP BRIM-Modul (z.B. FI-CA) inkl. Customizing sind von Vorteil. Wichtig ist vor allem dein Prozessverständnis sowie die Bereitschaft, tief in ein spannendes SAP-Nischenthema einzutauchen. Außerdem hast du sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Darüber hinaus bringst du mit:
Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse und starkes Prozessverständnis
Kommunikationsstärke und Freude am Austausch mit Kunden und im Team
Eigenverantwortung, eine lösungsorientierte Herangehensweise und eine proaktive Art
Reisebereitschaft von ca. 5–10% (abhängig von Kunde & Projekt)
Onboarding: Mentoring und Buddy-System für einen erfolgreichen Start bei uns.
Karriereentwicklung: Umfangreiches Zertifizierungs- und Weiterbildungsangebot, sowohl in unserer internen Academy als auch extern bei der SAP SE.
Flexible Arbeitsregelungen: Hybrides Arbeitsmodell (HQ Wien, ca. 50% Homeoffice), flexible Gleitzeitregelung.
Sachleistungen: Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr, Diensthandy auch zur privaten Nutzung, Sportangebote, Gesundheitsvorsorge, private Pensionsvorsorge, Dienstrad-Leasing, Firmenauto zur privaten Nutzung (abhängig von Level und Firmenzugehörigkeit), Prämien.
WIPP Lounge: Ein super ausgestatteter Aufenthaltsraum mit Dartscheibe, Brettspielen, Xbox sowie Snacks und Getränken.
Vergütung: Jahresbruttogehalt von EUR 45.000 - EUR 50.000 mit der Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von deinen Qualifikationen.
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