Wenn andere Chaos sehen, sehen Sie Lösungen. Sie sorgen für Struktur im Lager, handeln vorausschauend und kennen sich mit modernen Systemen aus?
Dann wird Sie diese Position interessieren.
Unser Kunde zählt zu den führenden Energieversorgern Österreichs und sorgt mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte täglich für Versorgungssicherheit – für rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industriebetriebe sowie 4.500 landwirtschaftliche Betriebe.
Zur Verstärkung des Logistikteams suchen wir eine erfahrene Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) mit einem ausgeprägten Praxisbezug, Eigeninitiative und einem Sinn für Ordnung und Verantwortung.
* Wareneingang und Einlagerung: Sie entladen Lieferfahrzeuge, prüfen die Ware, dokumentieren alles in SAP (Scannerunterstützt) und bringen die Artikel systematisch in Hoch- oder Kleingutlager – nach Freigabe der Lagerleitung.
* Reklamationsabwicklung: Bei Bedarf kümmern Sie sich um die sachliche und professionelle Abwicklung von Reklamationen gegenüber Lieferanten.
* Kommissionierung und Ausgabe: Sie stellen Aufträge bereit – entweder planmäßig oder spontan – und bringen die Ware an den richtigen Ort.
* Versand und Warenausgang: Sie bereiten Sendungen für Abholung oder Versand vor, inklusive Be- und Entladung sowie Versanddokumenten.
* Lagerpflege & Ordnung: Sie führen Inventuren und Bestandskontrollen durch, lagern Artikel um und sorgen für Ordnung, Sauberkeit und Sicherheit im gesamten Lagerbereich.
* Professioneller Umgang: Ob mit Kolleginnen, Kundinnen oder externen Partnern – Sie begegnen allen freundlich, serviceorientiert und mit klarem Kopf.
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Lager- und Logistikbereich.
* Sehr gute SAP-Kenntnisse (Modul MM).
* Körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft anzupacken.
* Staplerschein und Praxis im Umgang mit Flurförderfahrzeugen.
* Ein ausgeprägtes Ordnungsverständnis, Genauigkeit und Eigenverantwortung.
* Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft.
Unser Kunde bietet Ihnen ein monatliches Bruttogehalt von € 2.780,– bis € 3.000,– (14 x p.a. bezahlt), je nach konkreter Qualifikation und beruflicher Vorerfahrung.
Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes:
Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit wird auf dieser Website die geschlechtsspezifischeDifferenzierung, wie z.B. Bewerber/ BewerberIn bzw. Software Entwickler/ Software EntwicklerInnicht durchgehend berücksichtigt. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung fürbeide Geschlechter.
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