Wir verstärken unser Team und suchen Senior HR Business Partner m/w/x Vollzeit Ried im Innkreis Sie suchen eine Position, in der Sie HR-Strategien nicht nur begleiten, sondern aktiv mitgestalten? Sie haben Freude daran, unsere internationalen Tochterunternehmen bei HR-Themen zu unterstützen? Sie verstehen HR als Brücke zwischen Menschen, Führung und Unternehmenszielen? Dann Willkommen im HR-Team von WINTERSTEIGER! Als Senior HR Business Partner m/w/x * übernehmen Sie eine zentrale Funktion in der operativen und strategischen Personalarbeit. * beraten Sie Führungskräfte in allen personalrelevanten und organisationsbezogenen Fragestellungen. * verantworten Sie für einen festgelegten Unternehmensbereich sämtliche HR-Themen entlang des Employee Life Cycles. * treiben Sie die Harmonisierung globaler HR-Strukturen voran und sorgen für konsistente Standards. * übernehmen Sie die Leitung und Steuerung von HR-Projekten mit internationaler Reichweite. * stehen Sie in engem Austausch mit lokalen und internationalen HR-Kollegen sowie interdisziplinären Teams. PROFIL * Abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Personal, BWL, Wirtschaftspädagogik, ) * Mind. 5 Jahre Berufserfahrung im HR-Bereich * Verständnis für moderne HR-Strategien und Tools * Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Englisch Level B2 MS-Office-Kenntnisse SAP von Vorteil * Hands-on-Mentalität Kommunikations- und Beratungskompetenz Projektmanagement * Teamorientierung Empathie BENEFITS * Wintersteiger bietet EINFACH MEHR Sicherheit Internationalität Vielfalt * Gute Erreichbarkeit & Mobilität - Öffis in nächster Nähe Social Car E-Auto am Wochenende * Flexible Arbeitszeitmodelle Home Office-Möglichkeit abwechslungsreiche Tätigkeit * Flache Hierarchie kollegiales Miteinander zahlreiche Mitarbeiterevents * Professionelles On-Boarding I vielfältiges Weiterbildungs- und Karriereprogramm * Attraktive Entlohnung lt. Kollektivvertrag Metallgewerbe (VG III / 1.VGJ) Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung