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Vermessungstechniker:in verkehrswegebau

Dornbirn
STRABAG SE
Vermessungstechniker
€ 55.000 pro Jahr
Inserat online seit: 22 April
Beschreibung

Qualifikationen

* Abgeschlossenes Studium für Vermessungswesen oder abgeschlossene Ausbildung zum/ zur Vermessungstechniker:in wünschenswert (Lehre, HTL, FH oder TU)
* Mehrjährige Berufserfahrung im Vermessungswesen von Vorteil
* Hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbständigkeit
* Rasche Auffassungsgabe, Genauigkeit und Gewissenhaftigkeit
* Erfahrung und Freude im Umgang mit modernen CAD-Programmen und den allgemeinen EDV-Anwendungen
* Ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen
* Reisebereitschaft
* Abgeleisteter Präsenzdienst
* Führerschein B


Verantwortlichkeiten und Aufgaben

Nach umfangreicher Einschulung betreuen Sie selbstständig laufende Baustellen in der Bauvermessung und Modellierung im Raum Oberösterreich. In der Kalkulationsphase unterstützen Sie durch Massen- und Flächenberechnungen, in der Bauphase durch Bestandsaufnahme und Absteckung sowie in der Abrechnung durch Aufnahme der Bauausführung. In Ihrer Tätigkeit greifen Sie auf modernste Technologien wie Drohnenvermessung, Laserscanning und Totalstationen zurück.

* Vermessungstechnische Planung von Bauprojekten
* Bestands- und baubegleitende Vermessungen
* Erstellung von Bestands-, Absteckungs- und Abrechnungsplänen
* Modellierung von Bauteilen und Straßenzügen
* Datenaufbereitung für maschinengesteuerte Baufahrzeuge
* Verwendung der Software Produkte – AutoCAD, Civil3D, rmGEO, Pix4D, Virtual Surveyor
* Moderner mobiler Arbeitsplatz mit modernsten Vermessungsinstrumenten
* Arbeiten in einem dynamischen Team
* Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
* Chancen zur persönlichen Entwicklung in einem internationalen Konzern


Vergütung

Jahresbruttobezug ab51.212,- EUR inkl. Firmen-PKW mit Möglichkeit zur marktkonformen Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung.


Benefits

* Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* Parkplatz
* Kostenlose Getränke
* Sportangebote
* Wettbewerbsfähige Vergütung
* Mitarbeiterrabatte
* Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterevents
* Gute Verkehrsanbindung
* Company Bike

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

#J-18808-Ljbffr

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