ARCOTEL TabakfabrikLinzab sofortVollzeitunbefristetSie möchten Ihre Karriere im Bereich Vertrieb starten oder Ihre Expertise in der Hotellerie weiter ausbauen und eine Schlüsselrolle im erfolgreichen Markteintritt eines neuen Hotels übernehmen? Wir suchen einen engagierten Projekt Sales Partner (all genders), der unser dynamisches Team unterstützt und zum Erfolg unseres Unternehmens beiträgt.In dieser Position werden Sie aktiv an der Identifizierung und Akquise neuer Kunden mitwirken, Angebote erstellen, Verkaufsaktivitäten durchführen und eng mit dem erfahrenen Vertriebsteam zusammenarbeiten, um Umsatzziele zu erreichen.Wenn Sie über ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und eine starke Leidenschaft für den Verkauf verfügen, dann bieten wir Ihnen die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Ihre Karriere im Bereich Vertrieb in der Hotelbranche zu starten.Das angegebene Bruttogehalt 2.239,- EUR (40 Std./Woche) entspricht dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bietet die ARCOTEL Gruppe die Möglichkeit, ein überdurchschnittliches und leistungsbezogenes Gehalt zu erhalten.IHRE ROLLEStrategischer Marktzugang & PositionierungDurchführung von Markt-, Standort- und WettbewerbsanalysenEntwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie für den Hotel-LaunchAufbau einer lokal und international relevanten Kundenbasis (MICE, Corporate, Leisure usw.)Akquise & KundenbindungZielgerichtete Leadgenerierung und NeukundenakquiseIdentifikation und Aufbau strategischer KooperationspartnerschaftenVorbereitung und Begleitung erster Vertragsabschlüsse für alle SegmenteInterne Koordination & ProjektarbeitEnge Zusammenarbeit mit den Bereichen Marketing, Revenue, Operations, Sales & HotelteamMitwirkung bei Pre-Opening-Events, Roadshows, Soft Opening etc.Erstellung von Sales-Unterlagen, Verkaufsargumentationen und PräsentationenStakeholder-KommunikationReporting an Management und ProjektleitungBetreuung erster Key Accounts (u. a. strategische Firmenkunden)Unterstützung bei internen Schulungen zum Sales-KonzeptIHR PROFILAbgeschlossene touristische oder betriebswirtschaftliche AusbildungVertriebserfahrung in der Hotellerie (B2B / MICE / Corporate / Leisure)Idealerweise Erfahrung mit Pre-Opening-ProjektenHands-on-Mentalität, proaktive und unternehmerisch denkende PersönlichkeitAusgeprägte Kommunikationsstärke und ProjektkompetenzReisebereitschaft und hohe EigenmotivationBENEFITSEin motiviertes und professionelles TeamEntwicklung und AufstiegsmöglichkeitenFahrtkostenübernahme für den öffentlichen NahverkehrKostenfreie und abwechslungsreiche VerpflegungPrämienprogramm "bring a friend"Sonderkonditionen für Übernachtung und F&BTop- Trainings und Digital AcademyÜberraschungen zu besonderen AnlässenHABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Wir schätzen unsere Mitarbeiter und bieten Ihnen auch #MEHR, denn ohne sie wäre unser Erfolg nicht möglich. Daher garantieren wir ein gerechtes und leistungsorientiertes Mindestgehalt, das über dem branchenüblichen Durchschnitt liegt. Details besprechen wir gerne persönlich.Bewerben Sie sich noch heute Um einen schnellen Bewerbungsprozess zu gewährleisten, laden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen hoch. Wir sind gespannt auf Ihre Geschichte und darauf, wie Sie unser Team bereichern könnenIHR ANSPRECHPARTNERDr. sc. Büsra Bakar, MScHead of Human Resources Austria & Germany