Finden Sie im Team mit mehr als 12.000 Swietelskys Ihren individuellen Karriereweg. Spannende Herausforderungen in einem der vielfältigsten Bauunternehmen Zentral- und Osteuropas warten auf Sie!
Stundenausmaß Vollzeit
Dienststelle SWIETELSKY Energie GmbH
Dienstort 6170, Zirl
Eintritt per ab sofort
Tätigkeiten:
* Als erfahrene/r Elektromonteur/in sind Sie unser Experte für die Installation, Inbetriebsetzung und Wartung elektrischer Anlagen im BereichGewerbe, Verkehrstechnik und Funkanlagen.
* Mit Ihrem ausgeprägten technischen Verständnis können Sie Schaltpläne sicher interpretieren und in die Praxis umsetzen. Dabei legen Sie Stromleitungen und Kabel mit Leichtigkeit und Sorgfalt.
* Sie haben ein Händchen für das Montieren von Schalt- und Verteilerschränken und sorgen durch regelmäßige Instandhaltungsarbeiten dafür, dass elektrotechnische Anlagenstets in Top-Form sind.
* Als Problemlöser/in erstellen Sie Fehlerdiagnosen und beheben technische Störungen mit Bravour, um die Funktionstüchtigkeit aller Anlagen und Maschinen sicherzustellen.
Sie arbeitenbei der Errichtung von neuen Standorten und der Erweiterung von bestehenden Anlagen in den Bereichen Verkehrstechnik auf Autobahnen sowie Tetra Funkanlagen (auch im Hochgebirge) mit.
* Neben den elektrotechnischen Arbeiten erledigen sie auch gerne stahlbautechnische Aufgaben.
Voraussetzungen:
* abgeschlossene Berufslehre als Elektro Monteur/In oder eine vergleichbare elektrotechnische Qualifikation
* genaue und analytische Arbeitsweise
* Ausdauer und Geduld beim Finden von Fehlerquellen
* Freude an abwechslungsreichen Aufgabengebieten
* Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
* Führerschein B
* Montagebereitschaft hauptsächlich im Raum Tirol und Vorarlberg
* Höhentauglichkeit
Der KV-Mindestbruttolohn für diese Position beträgt € 2.948,85 (auf Vollzeitbasis). Ihr tatsächlicher Lohnhängt von Ihren Qualifikationen und Berufserfahrung ab und kann demnach auch darüber liegen. Zulagen laut KV (abhängig vom Einsatzort).
Benefits:
* Attraktive Vergütung
* flexible Arbeitszeitmodelle
* Kurze/Lange Arbeitswochen
* Teamorientierung, Hilsbereitschaft
* strukturierte Arbeitsbedingungen
* finanzielle Sicherheit
* Flexibilität für Nebenerwerb
* Soziale Sicherheit
* ausgezeichneter Arbeitgeber
* Wertschätzung und Anerkennung
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