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Sps programmierer (m/w/d)

Festanstellung
Ausbildung
efinio IT&Engineering
Programmierer
Inserat online seit: 4 Dezember
Beschreibung

Efinio IT & ENGINEERING ist ein Ingenieurdienstleister, der Leidenschaft in die Realität umsetzt. Unsere erfahrenen Expert:innen beweisen täglich ihre Ingenieurkompetenz – von einzelnen Komponenten und Modulen bis hin zu kompletten Projekten gestalten sie maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kund:innen.
Für unsere Standorte in Wien oder Graz oder Linz suchen wir nach engagierten SPS-Programmierern (m/w/d) .

Programmierung von SPS-Steuerungen für hochautomatisierte Anlagen und Maschinen
Durchführung umfassender Tests und Simulationen um die einwandfreie Funktion der SPS-Programme zu gewährleisten
Innovative Neu- und Weiterentwicklung von bestehenden Anlagen und Technologien
Erstellung von technischen Dokumentationen für Projekte und Prozesse
Technische Beratung für interne Schnittstellen und Kund:innen
Inbetriebnahme der Systeme und Anlagen inhouse und bei Kund:innen vor Ort

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, Uni) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierung o.Ä.
Problemlöser:in – Spaß am Finden von innovativen, prozessorientieren Lösungen
Idealerweise Erfahrungen in der Programmierung von SPS-Steuerungen (Siemens S7) – wir freuen uns aber auch über Berufseinsteiger:innen
Selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Vernetztes und analytisches Denken
Interesse an hochinnovativen Prozessen
Fallweise Reisebereitschaft

Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 67.500,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)
Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen.
Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio Ausbildungszentrum
Du arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur
Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance
Regelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags

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