Ab € 2.627- Brutto / Monat (Vollzeit), mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation Bezahlung
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Heimwerken, Renovieren, Selbermachen, das sagt Ihnen etwas. Sich beruflich zu verändern und in einem freundlichen Team zu arbeiten, würde Ihnen Spaß machen? Wir suchen Verstärkung für unser Team im Raum Steiermark.
Nach fundierter Einschulung verantworten Sie in dieser Position als Servicetechniker:in die Durchführung von Service-, Wartungs- und Reparaturarbeiten bei unseren umgesetzten Projekten im Raum Steiermark. Unterstützt werden Sie dabei von unserem engagierten Innendienst-Team.
Das Einstiegsgehalt für 38,5 Stunden beträgt, laut Kollektivvertrag, € 2.627- Brutto / Monat (Vollzeit), mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation. Zusätzlich wird ein vollausgestatteter Firmenbus zur Verfügung gestellt.
* Eigenverantwortliche Durchführung von Service-, Wartungs- und Reparaturarbeiten an Fenstern, Türen, Tore, Sonnenschutz & Insektenschutz
* Planung und Abwicklung der Kundenaufträge in Zusammenarbeit mit dem Innendienst unserer Serviceabteilung
* Kompetenter Ansprechpartner bei technischen Rückfragen der regionalen Kunden
* Selbständige Erarbeitung von technischen Lösungen
* Erstellung von Auftragsdokumentationen und Aufwandschätzungen für Angebote
* Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung (z. B. Tischler/in, Mauerer/in, Schlosser/in…) von Vorteil
* Produktkenntnisse im Bereich Fenster‑Türen‑Sonnenschutz von Vorteil
* Handwerkliches, organisatorisches Geschick und bautechnisches Verständnis
* Kommunikative, kundenorientierte und zuverlässige Persönlichkeit
* Zuverlässigkeit, Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein
* Effizientes, eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
* Sehr gute Deutschkenntnisse
* Führerschein B
Vorteile
* Vergünstigt Dieseltanken im Lieb Logistikzentrum in Arndorf
* Vergünstigte Mobiltelefonietarife bzw. Firmenhandy je nach Arbeitsbereich
* Mitarbeiterkonditionen in unseren Hagebau bzw. SPORT 2000 Lieb Märkten sowie allen anderen Bereichen der Firmengruppe
* Mitarbeiterincentives wie Familientage oder Betriebsausflug
* Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Entwicklung
* Moderne, qualitätsvolle und funktionelle Arbeitsbekleidung und persönliche Schutzausrüstung für alle MitarbeiterInnen auf der Baustelle
* Umfassende Gesundheitsvorsorge eigener Betriebsarzt für MitarbeiterInnen, kostenlose Impfaktionen sowie individueller Gehörschutz
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