Chemiker:in Präsenz Berufserfahrung Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) Wir setzen Impulse - Seit 1983 entwickelt, produziert und vertreibt Leonhard Lang Medizinprodukte, wie Elektrodensysteme und Zubehör für EKG, Elektrochirurgie, Defibrillation, Stimulation sowie Gele und Fixierungen. Weltweit werden diese Produkte in Spitälern, bei Ärzt:innen und in gesundheitlichen Notfallsituationen eingesetzt. Als Teil unseres Teams trägst auch du zur Gesundheit und Heilung von Patient:innen bei. Deine Aufgaben als Chemiker:in in der Abteilung für Forschung sind Entwicklung neuer Elektrodengele Mitarbeit bei Forschungsprojekten, auch abteilungsübergreifend Planung, Leitung sowie Durchführung von Versuchen und Projekten Alternativmaterialprüfung, Machbarkeitsprüfungen und Testaufbauten Koordination und Auswertung von internen und externen Analysen Erstellen von Vorgabedokumenten, Berichten und Studien Beratung in chemischen Fragestellungen Literatur-und Patentrecherche Betreuung von Messgeräten Du überzeugst uns mit: Deiner strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Qualitäts- und Umweltbewusstsein Abgeschlossenem Studium (Master, PhD) im Bereich Chemie, Materialwissenschaft, o.ä. Technischen und naturwissenschaftlichen Kenntnissen Berufserfahrung auf dem Gebiet der Gel-/Lack-Formulierung Idealerweise Erfahrung im Bereich MDR/GMP Englischkenntnisse zur mündlichen und schriftlichen Verständigung mit unseren internationalen Partner:innen Das bieten wir dir: Ein familiäres Arbeitsumfeld mit gelebter DU-Kultur Onboarding Programm durch Expert:innen On-the-Job Training Persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Betrieb (Aus- Weiterbildungen) Gute Verkehrsanbindung und gratis Parkmöglichkeit Obstkorb, Gesundheitsförderung und Betriebsärztin Vergünstigungen in Partnerbetrieben Firmenfeste und Teamevents Aufmerksamkeiten für unsere Mitarbeiter:innen zu verschiedenen Anlässen Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche Ein Mindestgehalt von 4.341,85 € brutto/Monat und Bereitschaft deine Berufserfahrung und Kenntnisse als Überzahlung auf das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag zu honorieren Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt, daher freuen wir uns über alle Bewerbungen – unabhängig von verschiedenen Geschlechtern und Altersstufen, ethnischen und religiösen Zugehörigkeiten und von Menschen mit Behinderung. Tatiana Heuschneider HR-Generalistin Events Firmenfeste und Teamevents Mobiles Arbeiten Mix aus Remote Work und Büro Präsente Aufmerksamkeiten für unsere Mitarbeiter:innen zu verschiedenen Anlässen Vergünstigungen Rabatte und Preisnachlässe bei unseren Partnerbetrieben Weiterbildungen Trainings für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung Wohlbefinden Obstkorb, Gesundheitsförderung, Betriebsarzt, Coaching und Mentoringprogramme